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为了提高班组长的整体素质和业务水平，使班组长了解自己的角色定位，建立责任意识和工作使命感，进一步提高工作能力和水平，切实推进班组建设，呼伦贝尔驰宏于8月29日组织开展了2017年度班组长培训。 本次班组长培训班分两期开展，为期8天，呼伦贝尔驰宏和荣达矿业两家单位共99名班组长参加培训。主要课程有《班组长技能提升实战训练》、《在工作中成就自我》、《员工职业道德》、《班组文化建设》、《现场管理与推进5S管理实务》等。 在开班仪式上，驰宏公司副总经理、呼伦贝尔驰宏党委书记、总经理黄云东做了开班致辞。黄云东要求：通过培训，一是不断提高业务水平和管理能力；二是更好地理解公司意图、做好员工思想工作，为完成公司目标作出贡献；三是不断提高政治素质，以身作则，发挥标杆作用。（赵玉梅） |
