综合新闻
公司团委召开2020年“导师带徒”暨“青工技能月”活动启动会

8月24日,公司召开2020年“导师带徒”暨“青工技能月”活动启动会,公司党委副书记、工会主席吕奎参会并作讲话,会议通过视频形式召开。公司工会、团委、组织人力资源部相关人员,各分(子)公司分管共青团工作领导及各级工会、团组织、组织人力系统负责人,2019年度获奖师徒对子,2020年新员工代表及青工代表,共计213人参加会议,公司团委书记李家方主持会议。

会上表彰了2019年表现突出、成绩优异的10对“十佳师徒对子”和10对“优秀师徒对子”,对2020年导师带徒活动及2020年“精技强能促提升 立足岗位谋发展”青工技能月活动进行全面部署。 驰宏综合利用团委、驰宏会泽矿业团委及来自彝良驰宏、驰宏会泽冶炼的优秀师徒代表分别就导师带徒活动经验及个人感悟作了交流发言,驰宏锗业、驰宏新材料厂两对师徒代表现场签订导师带徒协议。

吕奎指出,当前青年人才培养存在执行制度力度不够、适应新要求能力不够、抓人才培养成效不够等问题,各单位要把握新形势,增强青年人才培养的紧迫感和责任感,从全局出发、从长远考虑,积极推进导师带徒、青工技能竞赛、青年人才链等活动;要采取新举措,助推公司高质量发展取得新成效。各个专业系统需大兴识才爱才敬才之风,着眼行业竞争大趋势,确立“人才资源是第一资源”、“抓人才就是抓创新发展”的理念,整合现有资源和培养平台,齐抓共管抓好青年人才队伍建设;青年员工要坚持志存高远,练就新本领,争当信念坚定的追梦人,敢于勇挑重担,争做责任担当的实干家,始终砥砺奋斗,争当本领高强的排头兵,要发扬不怕困难、敢闯敢干优良品质,使自己真正成为企业急需的行家里手、时代需要的骨干精英,努力成为公司高质量发展的中坚力量。(段李波)

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